为深入了解青年员工的思想、生活、工作状况，解决员工后顾之忧，激励员工立足岗位、扎实工作，7月20日晚，孟州农商银行在总行五楼会议室组织召开2017年青年员工座谈会。董事长吕公文、监事长马中城、副行长岳艳丽、部门经理代表和青年员工代表共计40余人参加了座谈。

会上，来自14个支行（部）的30名青年员工代表就入行以来自身的思想转变、工作心得、生活感悟，对我行经营发展的建议、内部管理的意见、团队建设的想法，以及个人职业发展的规划等方面逐一发言。有的将工作中有趣且发人深省的小事娓娓道来；有的把业务办理过程中发现的细小问题一一提出；有的就我行目前理财产品创新乏力、业务手续繁琐等问题谏言献策……在场的财务、信贷、电子银行等部门经理针对青年员工提出的各项疑问及时解释、作答，现场气氛融洽、谈笑阵阵。

在听取了青年员工的发言后，吕董事长作了重要讲话，并对广大青年员工提出了五点希望：一要志存高远。要坚定理想，不忘初心，树立远大目标。要利用好现有平台，把实现自身价值与农商银行发展有效结合，做好人生规划，实现人生目标。二要善于修身。要摆正位置、诚信待人，提升团队合作能力。要立足本职，扎实工作，埋头苦干，锤炼坚韧不拔、百折不挠的优秀品质。三要勤奋好学。要坚持把学习作为一种追求、一种爱好。注重学习和掌握最新金融业务知识，做到学以致用，在工作中不断提高解决问题的能力。四要爱岗敬业。要充分发扬“干一行爱一行、专一行精一行”的敬业精神，在工作中提高才干，增长本领。五要主动有为。有为才能有位。要立足岗位，珍惜提升机会，充分展现青年员工的才能和水平。

当前，我行正处于转型发展、爬坡过坎的关键时期。召开此次座谈会对于激发青年员工工作积极性和主动性，推动我行各项业务稳健发展有着积极意义。会后，青年员工纷纷表示，在今后工作中，他们将会继续立足岗位、脚踏实地、开拓创新、积极进取，为孟州农商银行转型发展贡献力量。